自“学条规、提能力、促规范”岗位练兵活动开展以来，锦州市太和区纪委以“抓学习提素质”为主要开展方式，以多种形式开展学习，实现了太和区纪检监察干部监督执纪问责技能的大提升。

　　太和区纪委制作“学条规、提能力、促规范”岗位练兵活动学习笔记本，纪检监察干部人手一本，每人每天亲手抄写党纪条规，练习案件分析及撰写个人体会。开展“日背一条、周答一卷、月比一赛”活动。每人每天背诵一条党纪条规、每人每周答一张党纪条规试卷、每月进行一次党纪条规知识竞赛，对成绩进行公示公开。每周五下午进行常规学习，每个办案人员都要进行一次典型案例分析，现场通过问题进行交流。开展开办“纪检监察业务大讲堂”，组织全体纪检监察干部，以党建知识解读、党纪条规辅导、审查业务培训、制度规定解析为主要内容的学习活动，着力提升全体纪检监察干部的“六种能力”。将开展学习贯彻党的十九大精神与岗位练兵活动相结合，加强对党的十九大报告及新修改《党章》等内容的学习，以各科室为单位组织小组学习，由各科室主任进行讲解，在学懂、弄通、做实上下功夫。督促检查学习笔记完成情况，提高全区纪检监察干部参与岗位练兵活动自觉性。主办廉政书画摄影作品展，组织全区纪检监察干部参观学习，提高廉政文化修养。制作岗位练兵公示板，提高大家参与活动的积极性。建立“紫荆清风”微信平台岗位练兵专栏，加强学习沟通联系，及时传达上级关于岗位练兵活动的安排部署；发布信息，利用文字、图片、视频、语音等方式发布各类学习信息，交流好经验好做法；互动讨论交流，分享学习体会，营造良好学习氛围。为促进个人学习计划的有效落实，建立“网格化”学习管理模式，纪委机关以党支部为学习单元，九个各街道分别建立学习为单位，纪委每个科室单位，不定期建立学习交流。